Verhoging van pensioen

Het pensioenfonds probeert elk jaar de pensioenen te verhogen op basis van 50% van de loonontwikkelingen (voor de actieven) of 50% van de prijsontwikkelingen (voor de in-actieven). Deze verhoging heet ‘toeslag’. Het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Banden en Wielen betaalt de verhogingen van het pensioen uit beleggingsrendement. Een verhoging kan alleen als het pensioenfonds genoeg geld heeft. Je hebt dus niet automatisch recht op een verhoging. Het pensioenfonds heeft geen geld gereserveerd voor een verhoging.

Hoogte van de toeslag

Bij het bepalen van de toeslag kijkt het pensioenfonds naar de dekkingsgraad. De dekkingsgraad geeft de financiële gezondheid van het fonds aan. Een hoge dekkingsgraad is belangrijk, omdat het pensioenfonds de pensioenen graag ieder jaar een stukje wil verhogen. De pensioenen stijgen dan mee met de lonen en prijzen.

Pensioenen nu niet verhoogd

De pensioenen van het Bedrijfspensioenfonds voor de Banden- en Wielenbranche zijn per 1 januari 2012 niet verhoogd. De financiële positie van het fonds is, net als die van andere pensioenfondsen, verslechterd door de kredietcrisis. Het bestuur van het pensioenfonds heeft een herstelplan opgesteld. Dit moet er voor zorgen dat het pensioen in de toekomst weer wordt verhoogd. Volgend jaar bekijkt het pensioenfonds opnieuw of een toeslag kan worden gegeven.

In 2011 en 2010 werden de pensioenen ook niet verhoogd.